<여천 NCC / YNCC 기업리뷰>
안전!
범수방 최말단 개족소 재직 중인 모소리임.
오늘은 여수 석화 부동의 원탑으로 불렸던
여천 NCC에 대한 리뷰를 해보겠음.
▶기업정보
1999년, DL 케미칼과 한화솔루션 두개의 꺆겹 간 50:50 빅딜로 만들어진 회사이자,
아시아 최대 NCC 업체이고
생산량도 막대한 수준임.
석유화학업계 한파에도 불구하고
5조 4천억의 매출액을 낸 NCC 산업의
원탑 다운 모습을 보여줌
(물론 전년도, 전전년도,전전전년도 보다도
안 나오긴 함. 죳됐음)
자, 주력 제품과 흐름을 한눈에 살펴 보겠음.
여천 NCC : 주력 제품인 에틸렌, 프로필렌 등
기초유분 생산
▼
한화솔루션 : 상기 제품을 가공하여
저밀도 폴리에틸렌(LDPE)
선형저밀도폴리에틸렌(LLDPE)
폴리염화비닐(PVC) 등 생산
외에도, 대표적인 정유 부산물인 BTX도
여천 NCC의 제품군에 속함.
긴 말은 됐고,
다들 알다시피 현재 중동/중국 발 쇼크로 인해
석유화학 업계가 나락을 치고있음.
중동/중국 발 제품은 저가 러쉬를 통한 원가공세를밀어붙이기에 원가경쟁력 자체에서 밀리는 상황.
따라서 향후 실적 개선은 감히
"절대 불가능"
이라 바라보는 것이 개인적인 평가임.
그 중 시범 케이스이자,
첫 빠따로 뚜드려 맞고 있는 업체가 바로
석유화학 기반 산업인 여천 NCC임.
원래 'NCC'라는 상호명을 달고있는 업체에서는 '에틸렌'을 생산함.
이걸 가공하여 비닐과 LDPE 등으로 가공하는 등
각종 석유화학 제품의 기반임.
통상 에틸렌 가격은
정유 마진과 같이 올라가고 내려감.
그런데 반대로 작용하는 경우가 있음.
가방끈은 짧지만 수요/공급현상은 들어봤제?
수요보다 공급이 넘치고 있는 현실임.
그럼 정유 마진(스프레드)는 올라가도
에틸렌의 가격은 떨어지게 됨.
결국 뭐다?
정유는 선방,
에틸렌 및 외수 위주 석화 산업은
불지옥 시작
그 방증을 하듯
전년도인 2023년도 한 해 매출액은 5조4347억이라는 저점을 향해 가고있으며,
영업적자 -2387억을 기록해주었음.
*2022년 매출액 6조8500억
영업적자 -3867억
21년도 이후 쭉 영업적자 中*
두번째로는
기가막힌 타이밍으로, 본격적인 영업적자가 잡히기 시작한 21년도에 NCC 2공장 증설이 완공되어
투자금은 투자금대로 날리고 있는 現 상황임.
너무 편향된 악재만 쏟아냈나? 싶은 글이지만
요약한게 이정도라는 점에 감사해야 할 수준임.
만기 도래 예정 회사채
유동화증권
공모채 미매각 등을 감안하면
회사가 원투데이 한다고 봄...
서론이 길었네.
채용 형태를 알아보겠음.
'전문 기능직'이라는 명칭으로 채용을 하며, 6개월의 인턴기간이 있음.
사실상 100% 전환 수준이라고 보면 되겠고
▶ 채용 시 장점
생산 기준 고졸 이상이라면 지원 요건이
충족 된다는 점.
전공 제한이 없다는 점.
동종 업계 경력을 대놓고 우대한다는 점.
위 3가지임.
▶ 채용 시 단점
무려 관련 자격증이 2개 이상인 경우에만 지원이 가능하다는 점임.
요즘 채용도 그렇겠지만, 전졸 학점 상위 기준
산안만 있어도 정유 들어가는 경우가 다수인데...
허들이 매우 높게 잡혀 있음.
당연히 평균 스펙이 높으면 기업이 휘청 했을 때의 추노 러쉬는 불 보듯이 뻔한데,
과거의 영광에 취해 고스펙을 뽑았던 것이
오히려 악재처럼 작용 할 수 있는 현재의 상황임.
마지막으로 초임 기준 급여 수준을 알아보도록 하겠음.
기본급 : 186만원
연간 - 22,320,000
상여 : 800% (통상600%)
연간 - 14,880,000
성과 : 0~550% (MAX 550%)
최근 : 23년 0% -> 곶감세트
MAX 시 : 15,345,000
월 근로시수 : 180시간
통상 급여 - 2,790,000
시급 15,500
잔업 수당 5155
호봉 : 1년 2호봉 (호봉당 25,000원)
진급시 가 호봉 : +20만원
유급연차 : 신입 15개
무급연차 : 4개 (리프레쉬 휴가)
연간 - 2,479,920
기타 복지성 수당
자격증 수당 : 업무 관련 기능장 취득시 최대 2개 각 월 50,000
복지포인트
연간 - 800,000
월드베스트수당 월 100,000
연간 - 1,200,000
체단비
연간 - 450,000
주간근로자 고정오티 월 6h (123,930)
연간 - 1,487,160
평균 야간 4조2교대 기준 월 7.5회 야간수당 (309,300)
연간 - 3,711,600
*최종 신입 급여 환산*
전년 노오티/노성과 기준 교대 근무자 연봉 환산액
연간 - 45,841,520
전년 노오티/노성과 기준 상주 근무자 연봉 환산액
연간 - 43,617,080
전년 노오티/MAX성과 기준 교대 근무자 연봉 환산액
연간 - 61,186,520
전년 노오티/MAX성과 기준 상주 근무자 연봉 환산액
연간 - 58,962,080
상기 내용은 100% 정확한 정보가 아님을 밝힘.
누락된 정보, 잘못된 정보 태클 환영하며 댓글로 기업에 관한 토론을 하면 좋겠음.
자, 보다싶이 성과가 MAX로 나왔던 석화 호황기 시절에 초임 연봉이 노오티 6100만원을 상회한다?
당연히 뛰어야 하는 교육, 잔업, 대근 등 고정성 OT, TA 등을 감안한다면 +600~800만원은 우습다고 봄.
*참고로 상주 근무자는 OT TO가 거의 없다고 함*
신입 교대 영끌이 7장이면 갓기업 맞(았)제!
거기에 임단협도 생각하면 상승률도 좋은 편임.
22년 - Base up 3.2% + 1호봉
★모소리의 최종 강평★
아쉬운 점은 현재부터는 성과급을 기대하기
힘들다는 점..
4조3교대인 만큼 교대근무 시 대근/오티가
힘들다는 점..
기존의 분사 계획이 무산되고 있다는 점..
성과급 550%와 곶감 세트의 치환..
회사가 매우매우매우매우매우매우매우
힘들다는 점..
과거의 영광은 더이상 보기 힘들것이라는 점..
또한 바로 옆 LG 화학 NCC 공장의 경우
매각절차를 밟고 있다는 점..
나라면
R U N
돔 황 챠!!!!
이상으로 여천 NCC 기업리뷰를 마치겠음.
감사합니다. 또 오실거죠?